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CAPACITACIÓN

 

•Cursos calendarizados.

 

            Entrenamiento para el Medical Speakers                                  2 de diciembre                                                                

•Coaching especializado en la Industria farmacéutica, con adaptación a las
necesidades de sus ejecutivos.

 

 

Tenemos talleres en los siguientes temas:

 

• Formación de Medical Speakers

 

• Medical Marketing

 

• NOM-177 SSA3 Estudios de Bioequivalencia

 

• Biológicos y bioequivalentes

 

• Fármaco y Tecnovigilancia

 

• Ètica y Compliance

 

• Farmacoeconomía

 

• Administración de MSL

 

• Interpretación de Estudios clínicos

 

• Selección de CROs

 

• Regulación sanitaria y la publicidad médica

 

• Fundamentos en Regulación Sanitaria

 

• Argumentación médico-comercial

 

• Relación Dirección Médica-Mercadotecnia

 

• Conocimientos médico-comerciales para la Fuerza de Ventas

 

 

 

 

MEDICAL MARKETING

 

Por nuestro expertise, podemos apoyarlo en proyectos que requieran coordinación entre las áreas Médica y Comercial

 

• Desarrollo de Material Audiovisual para presentaciones médico científicas y de educación
médica continua

 

• Gestión de Medical Science Liaison.

 

• Elaboración de campañas de educación médica y promoción de la salud para grupos de pacientes y/o familiares

 

 

ASESORIA Y COACHING

 

Nos dedicamos a generar el liderazgo y gestión del éxito através del cambio empleando la consultoría y coaching a nivel individual para ejecutivos del área médica.

 

• Brindamos coaching y asesoría para apoyarlo en la generación de estrategias de crecimiento personal y del área.

 

• Apoyamos en el diseño y ejecución de planes de cambio en la  organización.

 

• Contamos con los servicios de Coaching y asesoría especializados en el área de manufactura, aseguramiento de la calidad y desarrollo organizacional.

 

• Intervención en Desarrollo Organizacional para adecuar su estructura a

los requerimientos de su Empresa aprovechando la experiencia de los ejecutivos de su organización para reorientar sus esfuerzos hacia la cobertura de los objetivos empresariales.

 

• En momentos de gran demandalaboral, podemos apoyarlo en labores

específicas descargando su carga de trabajo