Libro “Reclutamiento, Selección e Integración del Representante Médico”.

$400.00

“Para que una empresa farmacéutica” contrate al Representante Médico o el Ejecutivo de Cuentas Clave que responda a sus requerimientos, se debe contar con el proceso adecuado de reclutamiento, selección e integración.

 

 

Pese a la complejidad de dicho proceso, a la fecha no se contaba con un texto que lo cubriera dentro de la alta especialización de la industria farmacéutica.

 

 

Ricardo de la Fuente cubre esa laguna y ofrece a los ejecutivos de recursos humanos y a los gerentes de ventas en sus diferentes niveles, una vasta revisión de los aspectos más importantes a considerar en el reclutamiento y selección de la fuerza de ventas en el entorno farmacéutico.
De forma muy práctica revisa la relación que debe haber entre los ejecutivos de recursos humanos y los gerentes de ventas y de distrito para que se coordinen adecuadamente para atraer al recurso humano que cubra las no solo de la empresa, sino incluso del distrito y aun de la zona particular de que se trate.
Ricardo de la Fuente finaliza el libro con una serie de recomendaciones prácticas que resultarán muy valiosas para los ejecutivos que estén buscando colocarse en la fuerza de ventas de esta industria.”

Descripción

Libro: “Reclutamiento, selección e integración del representante médico”.